轉(zhuǎn)瞬間,2012年的第一個(gè)季度一閃而過(guò),在這已經(jīng)消失的第一季度里,中國(guó)太陽(yáng)能熱利用行業(yè)留下了什么?帶來(lái)了什么?發(fā)生著什么?我們透過(guò)幾種表情來(lái)觀察第一季度行業(yè)發(fā)展?fàn)顟B(tài)。
郁悶
連綿不斷的陰雨天氣,自春節(jié)過(guò)后到三月下旬一直在東部、南方和西部地區(qū)揮之不去;而在北方,春季已到,但暖暖的天氣卻姍姍來(lái)遲,寒冷的天氣直到4月份才結(jié)束,太陽(yáng)能銷(xiāo)售賴(lài)以生存的促銷(xiāo)活動(dòng),因天氣寒冷無(wú)法啟動(dòng),經(jīng)銷(xiāo)商們年前備下的貨無(wú)法出手。許多企業(yè)處于半停產(chǎn)狀態(tài)。
為什么市場(chǎng)還不啟動(dòng)?為什么這鬼天氣還不趕緊離開(kāi)?太陽(yáng)能企業(yè)、太陽(yáng)能經(jīng)銷(xiāo)商、太陽(yáng)能銷(xiāo)售人員等所有太陽(yáng)能從業(yè)人員的心情都如這不如意的天氣陰陰郁郁。到了4月初伴隨著陽(yáng)光四射,心中的陰霾才散去,但三分之一的黃金銷(xiāo)售時(shí)間卻再也奪不回來(lái)了。
微笑
正當(dāng)大家在郁悶之時(shí),來(lái)自國(guó)家政策層面的很多利好消息也正頻頻向我們示好。
國(guó)家保障房建設(shè)的繼續(xù)擴(kuò)大、國(guó)家扶貧計(jì)劃的實(shí)施、微型企業(yè)的扶持等都蘊(yùn)藏著太陽(yáng)能熱利用產(chǎn)業(yè)的商機(jī)和發(fā)展機(jī)會(huì)。很多企業(yè)已經(jīng)習(xí)慣了前幾年處處皆市場(chǎng)的環(huán)境,但這樣的時(shí)代已經(jīng)一去不復(fù)返了,需要企業(yè)用敏銳的市場(chǎng)嗅覺(jué)去搜尋商機(jī),并緊緊抓住商機(jī)。面對(duì)這些利好消息,就看誰(shuí)能搶占先機(jī),誰(shuí)嗅覺(jué)靈敏,誰(shuí)行動(dòng)快速,誰(shuí)利用充分,誰(shuí)就是獲利者,誰(shuí)的發(fā)展機(jī)會(huì)就越大。
開(kāi)心
當(dāng)然,三月份也有讓企業(yè)和行業(yè)開(kāi)心的事在發(fā)生,先是日出東方太陽(yáng)能IPO成功過(guò)會(huì),接著是4月2日,山東澳華新能源有限公司在倫敦證券交易所掛牌上市,成為我國(guó)首家登陸英國(guó)股市的太陽(yáng)能光熱利用企業(yè)。這不能不說(shuō)是行業(yè)的一大喜事,雖然過(guò)會(huì)者離掛牌上市尚有段時(shí)日,這期間要保持低調(diào),只能把喜悅掩藏在了心里。已經(jīng)掛牌的不必說(shuō)了,喜慶的氛圍早已彌漫開(kāi)來(lái)。
當(dāng)然有企業(yè)上市,也是業(yè)內(nèi)的喜事,很多企業(yè)為此叫好,說(shuō)這件事是行業(yè)的一次升級(jí),可以讓行業(yè)揚(yáng)眉吐氣了。
失落
有開(kāi)心的也就必然有失落的,就拿上市這件事來(lái)說(shuō),很多企業(yè)在很多年前就開(kāi)始籌備,爭(zhēng)相成為行業(yè)第一個(gè)上市企業(yè),但往往事與愿違,反而是后來(lái)者居上。除了有祝賀的,當(dāng)然也有嫉妒的,也有失落的。
其實(shí)看到別人上市了,吃點(diǎn)醋也是應(yīng)該的,用不著失落。但必須深記,機(jī)會(huì)從不眷顧抱怨者,也不理會(huì)那些鼠目寸光的投機(jī)客。既然失去的已經(jīng)失去了,還沒(méi)有獲得的就不要再錯(cuò)過(guò)。只要你真想往前走,只要你敢往前走,有什么能真正阻擋你嗎?
著急
今年零售不好做,工程市場(chǎng)成為了企業(yè)的救命稻草。第一季度很多企業(yè)都在工程領(lǐng)域狠下了功夫,并且也都有斬獲,但問(wèn)題也伴隨而來(lái)。
沒(méi)有業(yè)務(wù)急,有了業(yè)務(wù)更急。急的是工程有了,真正懂工程的人沒(méi)有!所以各企業(yè)都在急招工程人才,但急歸急,不管開(kāi)出多好的條件,招不到還是招到,因?yàn)樾袠I(yè)本來(lái)就沒(méi)有儲(chǔ)備下多少這方面的人才。很多企業(yè)就盼望著有哪家專(zhuān)業(yè)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)能夠快速培養(yǎng)出一批實(shí)用的工程人才來(lái),那真是給企業(yè)幫大忙了!
透過(guò)現(xiàn)象看本質(zhì),工程人才緊缺反映出了大多數(shù)企業(yè)跟風(fēng)現(xiàn)象。為什么皇明工程人才不缺?為什么力諾瑞特的工程人才也不缺?答案是,他們?cè)缫岩猿暗难酃鈨?chǔ)備好了人才。領(lǐng)軍企業(yè)與跟隨企業(yè)的區(qū)別在于,前者是既會(huì)低頭拉車(chē),又會(huì)抬頭看路,后者是只顧低頭拉車(chē),不會(huì)抬頭看路;前者善于未雨綢繆,后者善于臨時(shí)抱佛腳。
反思
經(jīng)歷了多年狂熱的奔跑與沖刺之后,隨著市場(chǎng)增量的銳減,投機(jī)式的發(fā)展方式已經(jīng)退燒。諸多企業(yè)在迷茫中掀起了一股反思潮。
反思為什么這么好的一個(gè)產(chǎn)業(yè)卻一直在低端產(chǎn)業(yè)里徘徊?反思為什么這么多年了就沒(méi)有一項(xiàng)顛覆性的技術(shù)革命?反思為什么已經(jīng)成了世界太陽(yáng)能熱水器第一利用大國(guó)了,卻還有那么多人對(duì)太陽(yáng)能光熱這個(gè)產(chǎn)業(yè)不甚了解?反思為什么現(xiàn)在找不到一個(gè)更好的商業(yè)模式?反思……